1.2.6. Arbeidsbemiddelingswet

Verworvenheden 2015-2020

Beleid: 

  • Invulling geven aan SDG 8 t.w. behoorlijk werk  (arbeid) en economische groei. 
  • Vaststellen van regels betreffende de  arbeidsbemiddeling, gebaseerd op internationale  arbeidsstandaarden van de Internationale  Arbeidsorganisatie. 
  • Herstructureren van de Arbeidsbemiddeling als  orgaan/afdeling van het Ministerie van Arbeid. 

Activiteit: 

  • Er is gewerkt aan zodanig aanpassing in de  Arbeidsbemiddelingswet dat deze in  overeenstemming is gebracht met de nationale  en internationale ontwikkelingen. 

Beleving: 

  • Een werkzoekende kan door middel van  arbeidsbemiddeling sneller aan een openstaande  vacature komen en te solliciteren. 
  • Het wordt een stuk makkelijker voor  werkzoekenden en aanbieders van vacatures  sneller en effectiever met elkaar in contact te  komen. 
  •  De openstaande arbeidsplaatsen die niet  zichtbaar zijn kunnen nu snel in kaart gebracht  worden met de bedoeling deze te doen bezetten door werkzoekenden (vraag en aanbod  afstemmen op elkaar). 

Statistieken: 

  • De Wet Arbeidsbemiddeling is gepubliceerd op  26 juli 2017. 
  • Wetswijziging Arbeidsbemiddelingswet (G.B.  1965, no. 10). 

Historisch: 

  • De wet Arbeidsbemiddeling is voor het laatst  aangepast in 1965, dat wil zeggen een stilstand  van circa een halve eeuw.  

Motivatie: 

  • Met de wijziging van de Arbeidsbemiddelingswet  wordt getracht de vraag en aanbod op de  arbeidsmarkt in te vullen met gekwalificeerde  personen.

Verworvenheden

1. Sociaal-economisch

2. Sociaal-maatschappelijk

3. Educatie

4. Politiek-bestuurlijk

5. Milieu