4.2. Decentralisatie

Verworvenheden 2015-2020

Beleid:

  • Optimaliseren van de dienstverlening van de Districts-Commissariaten.

Activiteit:

  • Uitbreiding     wagenpark     van     de     Districts- commissariaten.

Beleving:

  • Dc’s kunnen makkelijker de gebieden in hun district bereiken en zijn hierdoor mobieler.
  • Dc’s beschikken nu over betrouwbare voertuigen waarop ze terug kunnen vallen.

Statistieken:

  • Er zijn 12 voertuigen in oktober 2019 overhandigd aan de DC’s.
  • Er zijn in totaal 19 voertuigen besteld voor de Districts-commissariaten.

Historisch:

  • Voor het laatst heeft het DC korps in 2012 nieuwe voertuigen     ontvangen.

Motivatie:

  • Als gevolg van het bezuinigingsbeleid van de Regering, hebben de Dc’s bij hun aantreden gebruik moeten maken van de voertuigen die reeds tot het wagenpark van het Districts- Commissariaat behoord.

Bron: 4.2.1. Aankoop nieuwe dienstauto’s voor de Districts-Commissariaten

Beleid:

  • Bestuurlijk beter inrichten van Suriname
  • Bestuurlijke Decentralisatie.

Beleving:

  • Doordat het district is opgedeeld in twee bestuur ressorten met elk een eigen DC is het makkelijker om beheer te voeren over het meest oostelijk gelegen district.
  • Financiële middelen die in het districtsfonds gestort worden door de Centrale overheid worden nu in twee gedeeld, m.a.w. elk bestuur ressort heeft zijn eigen budget.
  • De lokale bevolking hoeft voor diensten van de overheid niet meer af te reizen naar een centraal punt in Moengo maar kan nu ook in Moengo terecht voor de diensten.
  • Elke districtscommissaris kan problemen sneller aanpakken in zijn/haar bestuur gebied.

Statistieken:

  • Marowijne is per 20 december 2018 opgedeeld in twee bestuur ressorten te weten Marowijne Noord-Oost en Marowijne Zuid-west.
  • Aantal inwoners:16.642.
  • Aantal ressorten: 6.

Historisch:

  • Voorheen was het Bestuur ressort Marowijne onder gebracht onder 1 kantoor met 1 DC.

Motivatie:

  • De overheidsdiensten zo dicht mogelijk bij de burgers brengen in het kader van decentralisatie.

Bron: 4.2.2. Opdelen van het district Marowijne in twee Bestuur ressorten

Beleid:

  • Bestuurlijk beter inrichten van Suriname
  • Bestuurlijke Decentralisatie.

Beleving:

  • Doordat het district is opgedeeld in 2 bestuur ressorten met elk een eigen DC is het makkelijker om beheer te voeren over het meest snel groeiend district qua inwoners en economische bedrijvigheid.
  • Budgetten die in het districtsfonds gestort worden door de Centrale overheid worden nu in 2 gedeeld, m.a.w. elk bestuur ressort heeft zijn eigen budget.
  • De lokale bevolking hoeft voor diensten van de overheid niet meer af te reizen naar 1 centraal punt in Moengo maar kunnen nu ook in Moengo terecht voor hun diensten.
  • Elke districtscommissaris kan problemen sneller aanpakken in zijn/haar bestuursgebied.

Statistieken:

  • Aantal inwoners: 85.986
  • Aantal ressorten: 7
  • Het district Wanica is per 10 Februari 2017 opgedeeld in 02 Bestuursressorten te weten: Wanica Noord-West en Wanica Zuid-Oost.
  • Het Districtscommissariaat van Wanica Noord- West is gevesteigd te Leiding 8A.
  • Het Districtscommissariaat van Wanica Zuid-Oost is gevestigd te Lelydorp.

Historisch:

  • Het district Wanica is per decreet van 24 februari 1983 ingesteld.
  • Decreet Districten indeling 1983 (Decreet C-17).

Motivatie:

  • De overheid zo dichtmogelijk bij de burgers brengen.

Motivatie:

  • Als gevolg van het bezuingings beleid van de Regering, hebben de Dc’s bij hun aantreden gebruik moeten maken van de voertuigen die reeds tot het wagenpark van het Districts- Commissariaat behoord.

Bron: 4.2.3. Opdelen van het district Wanica in twee Bestuur ressorten

Verworvenheden

1. Sociaal-economisch

2. Sociaal-maatschappelijk

3. Educatie

4. Politiek-bestuurlijk

5. Milieu